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「老公，我覺得吧，把梨梨安排去祁家的公司會更好點，可以提前和祁家熟悉下，以後的路也更好走，說不定還能讓年輕人培養下感情呢。」

譚父覺得有道理，便讓鄧曼如負責這件事情。

「你和祁夫人關係好，讓她幫忙打點下，看看安排到哪裡好，我們梨梨是a大的，去祁家的公司也不算埋汰。」

「好啊，放心好了，保證幫你把這件事情辦得妥妥貼貼的。」鄧曼如笑得溫柔，轉眸和姜梨說，「詩月工作也有一段時間了，要是有什麼不懂的，可以問問她，你們姐妹倆啊，多熟悉一下，以後還要互相照料呢。」

姜梨將勺子放回到碗中，聲音輕軟。

「我沒有相關經驗，要是不小心搞砸讓公司賠大了，您二位會幫我解決嗎。」

鄧曼如眉毛擰起，對上了姜梨流露出惶恐的眼，語氣一下子又緩和了。

這孩子從小生活在縣城，沒見過世面，擔心這些也很合理。

「沒關係的，多習慣習慣就好啊，人還是得有個班上，才能不和這個社會脫節，整天待在家裡也不好，少了些精氣神。」

姜梨狀似為難地答應了，「我會努力挑戰一下的，如果真的真的不小心搞砸了，還得麻煩阿姨了。」

她當然不會拒絕，這可是原書里重要劇情，不過在答應之前，還是要讓鄧曼如膈應一下的。

她一心讓姜梨去祁家工作，不讓姜梨到譚家公司去，是擔心會影響自己兒子未來繼承公司。

鄧曼如是個多思的性子，要不然也不會成功嫁入譚家來。

祁家控股的公司不少，原書中，女配被安排到了食品公司比較邊緣的崗位，她把工作搞得一團糟，而恰巧，祁三最討厭的就是沒有能力還走後門的人。

那段時間，祁三也被安排到了公司里。

雖然裝的是個浪蕩紈絝，受迫於家裡要求，還是偶爾會到公司露面做個樣子，每次都能碰上姜梨搞砸事情，讓他更加堅定了要退婚的念頭。

這麼一個重要劇情和見祁三的機會，姜梨當然是得去的。

為了順利拿到二十億，完成報復祁三的大計，姜梨忍痛放棄躺平生活，做起上班的準備。

當天晚，她又點開了祁三的對話框，選擇性忘記早上的尷尬，開始的尬聊。

[姜梨：我要去你們公司上班啦，想到能有機會和優秀的你在同一棟大樓工作，就覺得好幸福呀，感覺我們的距離都被拉進了呢]

兩個小時後，那傢伙終於回她了。

[R：你？上班？]

第7章

鄧曼如說了這件事後，姜梨果然被安排去了那家食品公司，崗位是行政助理，估計去到就是打雜的，適合她這種關係戶去做個樣子。

之所以不給她安排什麼主管經理之類的崗位，說是祁家在這塊看得很嚴，尤其是祁三的小叔叔，他現在一手管著祁家的集團，最厭惡沒能力的關係戶。

根據姜梨那天在吃下午茶時聽到的八卦，當初剛接手君祁，他就極有手段地裁掉尸位素餐的高管。

不僅如此，還整改了晉升機制等一系列規章制度，整個集團霎時間便注入了活水，每個職員都能瞧見盼頭，為了那根看得見的胡蘿蔔，吭哧吭哧地賣命工作。

比起原書中尚且天真有理想抱負的祁三來說，他的小叔叔當真是個血統純正的資本家。

明明推行的舉措都是為了更好地賺錢並壓榨員工潛力，員工卻還對他一片讚譽，覺得他是天底下最公正的大老闆。

為了走流程，姜梨還是花了一小時的時間做了份簡歷，發給負責招聘她進公司的人，這人的崗位是招聘專員，一般都簡稱他們為hR，是英文人力資源的縮寫。

hR讓姜梨最好把簡歷做得完善些，把所有的經歷都寫上去。

姜梨不了解原主，在網際網路搜遍了關於原主的資料，再用簡歷黃金法則寫法總結了一遍。

原主是人工智慧專業的，過去四年參加了不少相關比賽，還組建團隊跑去國外，拿下了個很牛的獎項，可到畢業都沒工作。

姜梨那日去租房，在書房中發現了很多和算法相關的書籍和期刊，都翻出痕跡了，裡頭還有不少筆記，那些獎項肯定也不是混出來的。

壓下對原主的好奇，姜梨把簡歷發給了hR。

姜梨走後門這事兒，只有負責對接的員工以及行政部門總監知道，上頭交代要保密。

作為唯二的知情者，hR非常好奇這個人，在後台瞧見簡歷後，第一時間就點開看了。

簡歷附著的照片是張藍底證件照，皮膚很白，非常標準的三庭五眼，光是這張沒精修過的證件照，就已經美得叫hR愣神了十幾秒。

她往下看了簡歷內容，眼睛越瞪越大。

a大人工智慧專業畢業，還拿過這麼多牛逼獎項的人，來他們食品公司當個專業不對口的行政助理？

hR不理解，大為震撼，卻還是照例將簡歷在後台通過，反正也就是走個過場。

半個小時後，hR接到了總監的電話。

「祁總明天過來視察，說要參與我們明天員工的面試。另外，祁總的助理交代說，不要給祁總準備名牌，也不能和入職的任何一個員工透露他的身份。你準備一下，把會議室布置好一點。」

「好的方總，明天有個行政助理也要來走終面流程，您看這邊要不要把她推後一兩天？」

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